« Quelles mesures avez-vous mises en place pour attirer les jeunes diplômés ? »

Frédéric Sanspoux (Liège 98)Praticien à Couzeix (87)« Nous misons sur une offre de formation attrayante »La première mesure a été de proposer une rémunération attractive, supérieure à celle de la grille de la convention collective. Ensuite, nous avons mis en place une sorte de compagnonnage au niveau de notre établissement de référés qui permet au jeune de se former et donc de monter en compétence, ce qui participe à son épanouissement professionnel dans l’entreprise. Les jeunes recrues qui travaillent chez nous la ...