LE RECRUTEMENT, UNE COURSE DE FOND

Un marché vétérinaire sous tension, avec plus d’offres que de demandes. « La principale difficulté dont me font part les vétérinaires praticiens est le manque, voire l’absence de réponses à leurs annonces de recrutement », constate Hélène Villarroya, consultante en gestion d’entreprise et dirigeante d’Adévet. Décalage entre les souhaits des candidats et les profils de postes proposés, recherche de salariat alors que de nombreuses cliniques proposent de la collaboration libérale, demande croissante de contrats de courte durée de la part des candidats, ...