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Un vétérinaire salarié cadre annualisé travaille 216 jours (ouvrables) par an. En plus de ses 216 jours, il réalise des astreintes de nuit et de week-end rémunérées en astreintes et astreintes dérangées. Ces "gardes" sont en plus des 216 jours. Doit-on en plus des rémunérations supplémentaires lui donner des jours de repos supplémentaires ?
Doté d'une expérience de 36 ans en pratique canine, Jean-Pierre Kieffer (T 75) a exercé en région parisienne. Il a également assumé des responsabilités syndicales au niveau national pendant une vingtaine d'années, ainsi que des responsabilités ordinales régionales pendant 12 ans à la Commission d’examen des contrats de travail.
Négociateur des conventions collectives vétérinaires, au titre de la représentation patronale, il a également dispensé des formations de droit du travail, destinées aux entreprises vétérinaires. Jean-Pierre Kieffer est l'un des auteurs de La Semaine Vétérinaire, traitant les sujets qui touchent au droit du travail.
