Forfait jour et rémunération - Blog Droit du travail - Le Point Vétérinaire.fr

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Question :

Je suis vétérinaire salarié dans un cabinet du Sud Ouest. Je suis en contrat forfait jours à 216 jours. Comme prévu par la convention, on me demande de travailler 7 jours de plus, soit 223 jours. Ces jours étant payés avec une majoration de 15 %, je souhaiterais savoir comment on fait pour calculer la rémunération de ces 7 jours. En effet, pour moi je prends ma rémunération annuelle (qui comprend le salaire et l'ancienneté, conformément à la convention) sans divers primes, je la divise par 216 et multiplie par 7. En revanche, mon employeur enlève l'ancienneté en considérant qu'il s'agit d'une prime et non qu'elle fait partie de la rémunération. Qu'en est-il ?

A propos de l'auteur
Jean-Pierre Kieffer


Doté d'une expérience de 36 ans en pratique canine, Jean-Pierre Kieffer (T 75) a exercé en région parisienne. Il a également assumé des responsabilités syndicales au niveau national pendant une vingtaine d'années, ainsi que des responsabilités ordinales régionales pendant 12 ans à la Commission d’examen des contrats de travail.

Négociateur des conventions collectives vétérinaires, au titre de la représentation patronale, il a également dispensé des formations de droit du travail, destinées aux entreprises vétérinaires. Jean-Pierre Kieffer est l'un des auteurs de La Semaine Vétérinaire, traitant les sujets qui touchent au droit du travail.

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