Chercher un emploi est une activité à temps plein. Plusieurs étapes jalonnent cette quête : adopter une stratégie de recherche, rédiger un curriculum vitae (CV) et une lettre de motivation, se préparer aux entretiens d'embauche.

Cinq façons d'atteindre la bonne cible :

1. Pensez qualité plutôt que quantité

Il ne suffit pas de répondre à toutes les offres d'emplois vétérinaires qui tombent sous vos yeux. En fait, seule la qualité du contact établi avec un cabinet ou une clinique vétérinaires influe sur vos démarches.

Voici quelques principes :
  • Consacrer temps et efforts à une recherche soignée sur un cabinet ou une clinique vétérinaires avant de postuler (presse générale et professionnelle vétérinaire, Internet, syndicats professionnels, colloques, salons)
  • Ecrire une lettre de motivation convenant aux besoins de l'employeur et du poste vacant et démontrer votre connaissance de la clinique ou du cabinet vétérinaires
    Lettre de motivation
  • Apporter au CV des modifications qui pourraient intéresser l'employeur
    Curriculum vitae gagnant
  • Faire un suivi téléphonique ou par courrier, pour confirmer votre intérêt pour l'emploi et savoir quand les entrevues auront lieu
    L'entretien d’embauche

Les vétérinaires chercheurs d'emploi qui atteignent leur but ont tous une approche pro-active.

2. Créez votre réseau

Rien ne vaut le contact humain (les anciens amis de l’école, les salons professionnels, etc.). Informez tous ceux que vous rencontrez de vos buts et objectifs de carrière. Le bouche à oreilles peut faire le reste !

3. Rebondissez sur vos initiatives

Recontactez une personne quelques semaines ou mois plus tard. Elle peut être au courant de postes qui se libèrent dans d'autres cabinets vétérinaires ou entreprises.

4. Ayez recours à une aide professionnelle

Pour éviter le blocage en solitaire, il est parfois nécessaire d'avoir recours aux services d'un conseiller en emploi (ANPE, APEC, etc.).

5. Positivez

Ne pas s'appesantir sur les échecs, mais en tirer les conséquences en revenant sur les principes précédents. Revoyez vos objectifs : si vous cherchiez un emploi en cabinet ou en clinique vétérinaires, pourquoi ne pas vous orienter vers un emploi en entreprise ?. De toutes les façons, élargissez votre champ de recherches et surtout, ne vous découragez pas !

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Cet ouvrage a été conçu après avoir collecté, auprès d’étudiants vétérinaires et de jeunes diplômés, les 100 questions les plus importantes pour eux, pour débuter sereinement la pratique. Des experts de chaque thématique ont été ensuite contactés pour y répondre précisément. Ainsi, vous trouverez, par exemple, dans ce livre, les réponses aux questions suivantes : quelle est la prise en charge d’un animal qui vomit ? Quels sont les motifs de consultation les plus fréquents chez le lapin et les rongeurs ? Comment reconnaître une urgence ? Comment et dans quels cas administrer des glucocorticoïdes ? Comment bien négocier son salaire ? etc.Ce trésor d’expériences rassemblées ici par des vétérinaires chevronnés vous armera pour entrer en toute confiance dans la vie professionnelle.

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