La Semaine Vétérinaire n° 1719 du 13/05/2017

DOSSIER

Le recrutement du vétérinaire idéal est un véritable parcours du combattant pour un certain nombre de praticiens. La recherche du futur employé passe souvent par la publication d’une petite annonce. Mais pour viser juste, notamment dans le cas du jeune diplômé, encore faut-il bien comprendre ses exigences, afin que l’offre se démarque des autres et tape dans l’œil du candidat. Tout en s’assurant que l’annonce atteint bien le public visé !
La petite annonce aujourd’hui ? Trop courte, peu détaillée, imprécise. Quelquefois, le contenu ne reflète ni la structure ni le profil recherché. » Julie Fabre (A 13) n’est pas tendre dans sa description des offres d’emploi. Plus attractive et transparente pour les jeunes diplômés, la petite annonce ne pourrait-elle pas faciliter les embauches ? 55,2 % ...
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Parce que l’échographie se démocratise et n’est plus réservée qu’au seul vétérinaire spécialiste, Hélène Kolb, Isabelle Testault, avec la collaboration de Delphine Rault et de Laure Gatel pour les chapitres ayant trait à l’appareil reproducteur, nous font partager dans cet ouvrage toute leur expertise en échographie abdominale du chien et du chat. L’aspect échographique normal et pathologique de chaque organe est décrit dans cet atlas de référence comprenant plus de 600 images.

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