La Semaine Vétérinaire n° 1480 du 27/01/2012
 

Vie professionnelle

Dossier

NATHALIE DEVOS

Pourquoi s’ intéresser particulièrement aux Y ? Pour la simple et bonne raison qu’en 2015, ils représenteront 40 % des actifs. Ils ne sont pas de la même génération que vous, mais ils travaillent déjà ou vont exercer avec vous. Comment éviter les éventuels conflits entre des personnes qui ne possèdent pas la même culture générationnelle ? Des professionnels qui ont étudié le sujet délivrent quelques pistes. Le site Cadremploi.fr dévoile ses clés pour y parvenir.Clarifier d’emblée les règles du jeu Pour recruter convenablement ...

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