La Semaine Vétérinaire n° 1465 du 07/10/2011

Entreprise

SOPHIE CZUWAK

La rédaction d’un contrat de travail, même si elle n’est pas toujours obligatoire, est fortement recommandée afin d’assurer les engagements de chacune des parties. Cependant, son contenu reste réglementé.

La signature d’un contrat de travail est indispensable pour asseoir la relation entre l’employeur et le salarié et fixer les obligations de chacun. Son contenu n’est pas entièrement laissé à la libre volonté des parties. Des règles contraignantes existent.BIEN RÉDIGER LES CLAUSES OBLIGATOIRESSi un contrat de travail n’est pas obligatoire pour l’embauche d’un employé à durée indéterminée (CDI), il est cependant recommandé d’en établir un. En revanche, dès lors que le salarié n’est pas en CDI ou qu’il bénéficie d’un ...
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Parce que l’échographie se démocratise et n’est plus réservée qu’au seul vétérinaire spécialiste, Hélène Kolb, Isabelle Testault, avec la collaboration de Delphine Rault et de Laure Gatel pour les chapitres ayant trait à l’appareil reproducteur, nous font partager dans cet ouvrage toute leur expertise en échographie abdominale du chien et du chat. L’aspect échographique normal et pathologique de chaque organe est décrit dans cet atlas de référence comprenant plus de 600 images.

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