La Semaine Vétérinaire n° 1351 du 13/03/2009
 

Nouvelle embauche

Gestion

DIRIGER

Jean-Michel Saint-Omer

Il est plus facile de recruter un candidat ou une candidate que de s’en séparer. La qualité de la sélection est donc primordiale pour l’entreprise, quelle que soit sa taille. La première démarche à entreprendre consiste à définir le plus précisément possible le poste à pourvoir. Malgré cette précaution, les employeurs reçoivent de nombreux curriculum vitae sans rapport avec l’emploi et la qualification. Ils sont cependant moins nombreux qu’en restant évasif. En outre, il ne faut pas hésiter à être ...

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